Cabinet de recrutement CDI - NEXTGEN RH

Comment préparer son entretien d’embauche en start-up ? Intégrer une start-up peut être une opportunité passionnante et stimulante pour votre carrière. Cependant, réussir un entretien…

La place du Big Data dans les ressources humaines Dans un contexte où la numérisation et la digitalisation de nombreux secteurs est en marche, l’utilisation…

Handicap : Oser aborder le handicap en entretien De plus en plus de personnes en situation de handicap parviennent à trouver un emploi en 2023.…

L’Index senior, qu’est-ce que c’est ? Alors que le projet de réforme des retraites vient d’être adopté, l’Etat veut instaurer un « index senior », visant à…

Onboarding : Comment construire un rapport d’étonnement efficace ? L’onboarding, en français intégration d’un nouvel employé, est une étape cruciale pour réussir l’arrivée d’un nouveau…

Attirer et recruter la génération Z La génération Z – née entre 1997 et 2012 – est la plus jeune génération sur le marché du…

Green skills : quels sont les enjeux pour les entreprises ? Avec la prise de conscience croissante de l’impact environnemental de l’activité humaine, les entreprises cherchent…

Mobilité : Réussir sa prise de poste dans une nouvelle ville Lorsqu’on décide de changer de ville pour rejoindre une nouvelle entreprise, la mobilité peut…

Biais cognitifs : Comment les déjouer en entretien ? Les biais cognitifs incluent des attitudes, des pensées et des croyances erronées qui peuvent entraîner une…

Qu’est-ce que le Smart Working ? Les avantages et inconvénients Le Smart Working, est un nouveau mode de travail plus flexible, qui permet aux employés d’être…