NEXTGEN RH Le Blog

Améliorer votre QVCT en entreprise L’amélioration de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) est devenue une priorité. En effet, de nombreuses

Qu’indique réellement le turn-over de votre entreprise ? Le turn-over, ou taux de rotation du personnel, est un indicateur essentiel pour mesurer la stabilité de

Manager de demain : l’importance de l’intelligence émotionnelle L’intelligence émotionnelle (IE) est devenue un sujet incontournable dans le domaine des ressources humaines et du management.

Cabinet de recrutement, comment le choisir ? Faire de bons recrutements est primordial pour une entreprise. En effet, trouver les bons candidats peut déterminer le

Renouer le contact avec ses collaborateurs Renouer le contact avec ses collaborateurs représente un enjeu essentiel pour les entreprises modernes. La crise sanitaire, le télétravail

Et si le recrutement boomerang était la clé pour recruter et fidéliser vos talents ? Les entreprises cherchent continuellement des moyens novateurs pour attirer et

Recruteurs, apprenez à reconnaître les titres bullshit dans les CV Dans le monde du recrutement, un CV constitue souvent la première impression d’un candidat. Cependant,

Comment organiser des réunions plus efficaces « Trop de réunions, trop longues, et tout le temps » Voici un des témoignages les plus fréquents lors des enquêtes