L’Index seniors, qu’est-ce que c’est ?
24 mars 2023
L’Index senior, qu’est-ce que c’est ? Alors que le projet de réforme des retraites vient d’être adopté, l’Etat veut instaurer un « index senior », visant à
Que cherchez-vous ?
L’Index senior, qu’est-ce que c’est ? Alors que le projet de réforme des retraites vient d’être adopté, l’Etat veut instaurer un « index senior », visant à
Onboarding : Comment construire un rapport d’étonnement efficace ? L’onboarding, en français intégration d’un nouvel employé, est une étape cruciale pour réussir l’arrivée d’un nouveau
Attirer et recruter la génération Z La génération Z – née entre 1997 et 2012 – est la plus jeune génération sur le marché du
Mobilité : Réussir sa prise de poste dans une nouvelle ville Lorsqu’on décide de changer de ville pour rejoindre une nouvelle entreprise, la mobilité peut
Biais cognitifs : Comment les déjouer en entretien ? Les biais cognitifs incluent des attitudes, des pensées et des croyances erronées qui peuvent entraîner une
Qu’est-ce que le Smart Working ? Les avantages et inconvénients Le Smart Working, est un nouveau mode de travail plus flexible, qui permet aux employés d’être
Le congé paternité, un instrument au service de l’égalité H/F Depuis le 1er juillet 2021, le congé paternité a été allongé en France. Désormais, les
Entreprises, boostez la créativité de vos employés Pour toute entreprise, la créativité de ses employés est un élément moteur pour avoir de nouvelles idées, toujours
Profil de personnalité : un facteur primordial souvent oublié en recrutement Une étude a démontré que 46% des recrutements mènent à un échec au
Le RPO, LA solution pour recruter ? Le RPO, ou Recruitment Process Outsourcing, est un concept qui est de plus en plus populaire dans le
NEXTGEN RH Tours
NEXTGEN RH Bayonne
NEXTGEN RH Bourges
NEXTGEN RH Caen
NEXTGEN RH Dijon
NEXTGEN RH Grenoble
NEXTGEN RH La Rochelle
NEXTGEN RH Reims
NEXTGEN RH Nîmes
NEXTGEN RH Rennes
